​Города рабочих и строителей не переживут нашествие роботов

Принимая решение, куда пойти работать, современным молодым людям стоит задуматься о том, не потеряет ли их работа актуальность, потому что ее смогут выполнять роботы. Оксфордские ученые Карл Фрей и Майкл Осборн вызвали массу обсуждений своим докладом, в котором доказали, что 47 процентов рабочих мест США займут роботы. На этом ученые не остановились. Недавно вместе с компанией Deloitte они проверили актуальность этой же проблемы для Великобритании и выяснили, что там через 10-20 лет 35% профессий окажутся ненужными вследствие автоматизации. Motherboard рассказывает о результатах их нового исследования и угрозах автоматизации. 

Как в США, так и в Великобритании роботы станут конкурентами определенным группам работников, и, прежде всего, тем, кто задействован в менее оплачиваемых профессиях. Так, в Великобритании работники, получающие $48000 долларов в год, в пять раз больше подвержены риску оказаться замененными роботами, чем профессионалы, чей труд оценивается в $159000 в год. 

Скорее всего, роботы придут на смену трудящимся в сфере администрации, транспорта, продажи товаров и услуг, строительства и производства. С сотрудниками, занимающими высокие руководящие должности, работающими в сферах финансовых услуг, инженерии, юриспруденции, науки, образовании, искусства и СМИ, роботы смогут конкурировать с меньшей вероятностью. Такие данные, прежде всего, отражают современный уровень развития автоматизированных систем, которые прекрасно справляются с монотонной работой, но пока не обладают человеческим умением творчески мыслить и работать с людьми. Это также одна из причин меньшего процента рабочих мест, которые займут роботы, в Великобритании. Соласно сайту Nesta, в Великобритании больше людей предпочитают творческие профессии. 

Ученые выяснили, что в Лондоне у роботов меньше шансов, потому что в столице Великобритании больше людей занимают высокие руководящие должности. Поэтому 51% профессионалов Лондона могут не беспокоиться, что потеряют работу. При этом автоматизированные системы усугубят неравенство, поскольку обесценят труд, прежде всего, мало зарабатывающих жителей столицы. Целых 8% из них, скорее всего, будут уволены из-за появления новых технологий.

Согласно авторам доклада, более устойчивыми станут те города, организации которых начнут повышать квалификацию сотрудников, чтобы те смогли занять новые должности, научившись управлять автоматизированными работниками. Однако неизвестно, смогут ли освоить такую специальность люди, занимающиеся малоквалифицированным трудом, которых как раз и заменит робот.